7月5日，省教育厅、财政厅组织的三年一度的学生资助管理工作绩效考评复查工作在我院进行。检查组专家一行听取学院学生资助工作情况汇报，实地查看学院学生资助工作结构设置，有关帐表、文件等资料，并召开专职人员和学生代表座谈会，对学院工作予以充分肯定。
我院现有在校生6100余人，自2007年以来随着生源结构的变化，家庭经济困难学生比例基本与省内高校情况趋平，大学生资助工作压力逐年增大。在学校的领导支持下，结合独立学院学生资助管理实际情况，探索形成了“绿色资助”理念，以此建立了“心理辅导、生源地信用助学贷款、国家（省）奖助学金、社会资助、勤工助学”五级资助体系，保证了全院大学生资助工作规范高效开展。一是建立预警机制，提高科学管理水平。形成了四个预警与援助体系，学习状况“预警与援助体系”、生活状况“预警与援助体系”、心理状况“预警与援助体系”、学生就业“预警与援助体系” 实现帮扶的实时管理。二是积极争取政策支持，确保主渠道资金。国家（省）奖助学金额度由2007年的60.7万增加到2012年的297.6万，实现了家庭经济困难学生100%覆盖。三是拓宽经费筹措渠道，多方位争取社会资金。先后与天蓝会计实验研究所和山东天普阳光生物科技有限公司签署合作协议，每年提供6万元用于资助、奖励优秀的贫困学生。2010—2011学年学院又从高校事业收入中提取资金5.87万元，专项用于突发特殊事件致家庭经济困难学生的帮扶。四是强化助学岗位管理，促进大学生能力脱贫。依托校企合作实践基地设立校外助学岗位，选拨部分家庭经济困难优秀学生到单位实习，增强实践操作能力。改革过去统一分配校内助学岗位制度，由用人部门和学生进行双向选择，增强了学生的竞争和服务意识，也提高了各部门对学生工作的满意度，同时对勤工助学活动中表现突出的学生给予表彰奖励。五是认真落实国家政策，确保各类补贴及时到位。做好毕业生的就业补贴认证发放，2010—2011学年为61名困难毕业生提供了就业求职补贴，共计金额3.05万元。为9名获批服义务兵役，而在校期间无国家生源地信用助学贷款的毕业生，补偿学费共计22.8万元。六是坚持“绿色”资助，强化育人教育。以辅导员博客为依托，通过辅导员谈心、家访和进宿舍制度，及时准确了解学生思想动态，并进行重点心理辅导和“一对一”帮扶，教育学生树立自信、自强的人生观，实现思想上的“脱贫”。
建院七年来，学院学生资助管理工作的深入开展得到了社会和学生家庭的较高认可。山东卫视、山东齐鲁频道、齐鲁晚报等媒体多次进行专题报道。