尊敬的各位领导、老师、同志们：
岁序常易，华章日新。我们即将送别硕果累累的 2025，迈向充满希望的 2026。值此岁序更迭之际，我们谨代表学院领导班子，向全体师生员工、广大校友，以及长期关心支持学校事业发展的各级领导和社会各界朋友，致以最诚挚的问候、最衷心的感谢和最美好的祝福！
刚刚过去的2025年，是燕山学院发展历程中浓墨重彩、意义非凡的一年。这一年，学院迎来了办学二十周年的重要里程碑，站在了继往开来、接续奋斗的新起点上。一年来，在山东财经大学党委和行政的支持下，在理事会的领导下，全体教职工同心同德、迎难而上、奋力拼搏，以汗水浇灌收获，以实干笃定前行，推动各项事业取得了扎实进展，交出了一份来之不易、亮点纷呈的答卷。
这一年，我们强根铸魂，党建引领凝聚新合力。学院坚持把党的政治建设摆在首位，持续深化理论武装，推动“第一议题”学习、理论学习中心组学习制度化、常态化、实效化，师生思想政治教育入脑入心。升级“红润燕园”党建宣传阵地，不断丰富党建活动形式和内容，以高质量党建引领高质量发展，有力推动各项重点工作任务高效落实。今年以来，学院推进中层副职转正考核和部分中层干部调整，设立审计处、科研处（发展规划处），对管理机构进行优化，组织干部教师暑期培训班，成功举办以“薪火相传 同心致远”为主题的一系列纪念办学二十周年活动，极大地激发了全体教职工的爱校之情、荣校之心和强校之志。
这一年，我们深耕主业，人才培养实现了新突破。 学院成功获批数字经济、软件工程等新专业，学科专业结构持续优化。跨境电商、现代文旅、数字金融等现代产业学院建设扎实推进，其中跨境电商现代产业学院荣获省级现代产业学院，产教融合、协同育人之路越走越宽。本专科招生录取分数线居同类院校前列，综合报到率达92.08%，特别是航空服务艺术与管理专业首年招生即拔得同层次院校头筹，令人振奋。2025届毕业生总体就业率达到85.67%，超额完成目标，成绩单的背后，是每一位老师的悉心指导和无私付出。
这一年，我们协同育人，学生成长成才展现新气象。 学院“三有一无”课堂建设、学风培育活动扎实有效，比学赶超氛围日益浓厚。“燕山调研”等社会实践品牌愈加响亮，校园文化活动精彩纷呈，学生在“挑战杯”“互联网+”等高水平学科竞赛中屡获佳绩，实现了奖项层级与数量的双提升。学生在各类竞赛中荣获省级以上奖项 280 余项，在中国高等教育学会发布的全国普通高校学科竞赛排行榜榜单赛事中获86项奖励，其中在第十五届全国大学生电子商务“创新、创意及创业”挑战赛中，获全国一等奖1项、二等奖1项；在首届全国人工智能应用创新大赛中，获全国一等奖2项、二等奖5项、三等奖1项，这些成绩的取得都充分彰显了学生综合素质与专业能力的全面提升。
这一年，我们引育并举，师资队伍焕发新活力。 学院深入实施人才强校战略，引进与培养并重，教师教学科研能力显著提升。本年度引进教师31人，其中博士2人，师资结构持续优化。多措并举加强教师教学科研能力培养，在省级教学竞赛、教改项目、科研立项及高水平论文著作等方面取得一系列突破性成绩，会计学院教师刘敏在山东省第十二届高校青年教师教学比赛中获优秀奖，实验实训中心以吴美典子老师为主讲的团队在山东省普通高校教师教学创新大赛新文科中级及以下组斩获三等奖。科研成果在数量和质量上也都有所提高，2项省级教改项目，14项厅局级科研项目获得立项；取得12项软件产品著作权；发表2篇A1类期刊论文、3篇B类报刊论文；出版1篇A2类、2篇B类著作。教职工培养培训体系日趋健全，暖心关爱工程落到实处，薪酬激励体系不断优化，老师们的归属感、获得感和荣誉感进一步增强。
这一年，我们筑牢防线，优化保障，校园公共服务呈现新面貌。图书馆资源建设助力教学科研发展，新建校史馆成为传承文脉、启迪未来的重要窗口。平安校园建设扎实推进，安全防线更加牢固。后勤服务保障精细有力，校园环境持续优化，办学条件不断改善，为师生创造了更加安全、舒适、宜学宜居的环境。
这些成绩的取得，凝聚着每一位教职员工的智慧、心血和汗水！是大家在平凡岗位上兢兢业业、默默奉献，在困难挑战前勇于担当、攻坚克难，共同铸就了发展的坚实基础。在此，我代表学院领导班子，向大家表示衷心的感谢和崇高的敬意！
在肯定成绩的同时，我们也清醒地认识到，学院的发展还面临着一些不确定、难预料因素带来的风险挑战，师资队伍建设、管理精细化水平、人才培养质量等方面仍有较大提升空间。这需要我们保持清醒头脑，在今后的工作中齐心协力、共同努力。
2026年是“十五五”规划的起步之年，是充满希望，也充满挑战的一年。新时代赋予高等教育新使命，新征程呼唤新作为。“十五五”时期，学院将进入到一个以结构调整、模式转变、质量提升、效益增进为发展基调的新阶段，我们将坚守为党育人、为国育才的初心使命，牢牢把握立德树人根本任务，积极回应教育强国战略，深刻理解“十五五”规划对教育教学改革的新要求，锚定高水平应用型大学目标，以人才培养模式改革为突破口，在专业设置与优化、人才培养模式改革、深化校地企协同创新等方面不断发展新动能新优势。我们将持续加大人才引育力度，打造高素质专业化创新型教师队伍。我们将进一步完善内部治理体系，提升管理服务效能，用心用情用力解决好师生关切。我们将全力维护校园安全稳定，持续优化办学条件，努力营造更加和谐奋进的发展氛围。
各位老师，各位同事，燕山学院是我们共同的家园，学院的未来掌握在我们每一个人手中。新的一年即将到来，这不仅是时间的更替，更是奋进的号角。让我们在新的一年里，以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加务实的作风，携手并肩，锐意进取，共同书写燕山学院更加辉煌灿烂的新篇章！
最后，再次祝愿大家新年快乐，身体健康，工作顺利，阖家幸福，万事如意！
谢谢大家！
山东财经大学燕山学院
院长 邵文涛
党委书记 张 建
2025年12月31日
（编辑：冯仕豪 审核：张慧 终审：张建）
